Diverzita a inklúzia: Ako pracovať s medzikultúrnymi rozdielmi?
Kurzom sprevádza Adela Plesnik Schicker a GrowJOB
Pochopením a umením pracovať s našimi rozdielmi dostávame oveľa širšiu slobodu v komunikácii, vedení ľudí a v snahe pracovať spoločne ako tím.
Ako vedieť rozpoznať naše kultúrne rozdiely a prijať ich ako prínos? Ako porozumieť tomu, ako komunikovať v diverzifikovanom tíme a ako pochopiť motiváciu ľudí naprieč kontinentmi? Zistiť, čo veda vie o vnímaní rôznych kultúr a ako tieto znalosti využiť pre náš osobný a firemný úspech? Ako pochopiť medzikultúrne rozdiely a nuansy a vyvarovať sa medzikultúrnych prešľapov?
Žijeme v dobe, kedy v tímoch nie sú len ľudia z jedného mesta či krajiny, ale ľudia mnohých kultúr, zázemí a vyznaní. Naučiť sa vedieť rešpektovať tieto rozdiely, a čo viac, brať ich ako výhodu by malo byť základným poznatkom každej organizácie - naučiť sa baviť o našich rozdieloch a vidieť ich ako pridanú hodnotu, vedieť komunikovať korektne a efektívne, ale aj lepšie delegovať naprieč časovými zónami.
V kurze sa naučíte:
- Ako vedieť rozpoznať naše kultúrne rozdiely a vnímať ich ako prínos?
- Ako komunikovať v diverzifikovanom tíme a ako pochopiť motiváciu ľudí naprieč kontinentmi?
- Čo veda vie o vnímaní rôznych kultúr a ako tieto znalosti využiť pre náš osobný a firemný úspech?
- Ako pochopiť medzikultúrne rozdiely a nuansy a vyvarovať sa medzikultúrnych prešľapov?
Kurz je určený pre:
- Pre všetkých, ktorí žijú v diverznom prostredí a chcú ho lepšie pochopiť, ale aj pre tých, ktorí doň ešte len mieria.
- Pre každého, kto by rád pochopil, ako funguje ľudská komunikácia a vzťahy v globálnom svete, v ktorom žijeme.
- Pre šéfov, vedúcich, zamestnancov, nováčikov aj starých bardov, ktorí vedia, že znalosť a pochopenie našich rozdielov vedie k zisteniu, že spolu toho dokážeme oveľa viac než každý zvlášť.
Konzultantka growjob
Adéla Plesnik Schicker je konzultantkou GrowJOB Inštitútu a zakladateľkou jeho medzinárodnej odnože Procrastination.com, vďaka ktorej školí firmy … čítať viacpo celom svete. Má na starosti tiež preklady bestselleru Koniec prokrastinácie. Dlhodobo žila a pracovala v 11 krajinách na štyroch kontinentoch. Špecializuje sa na školenie medzinárodnej kooperácie, komunikácie a vedenia tímov. Študovala v Spojených štátoch, Francúzsku, Veľkej Británii a teraz žije medzi Prahou a Švajčiarskom. --- Trainer of Fortune 500 companies, Founder of Procrastination.com and co-author of The End of Procrastination. Adela trains companies and teams around the world, helping them to master skills through science-based know-how and practical tools that have an immediate impact on their performance and happiness. As a company growth consultant, and keynote speaker she has lived and worked in the past 19 years in 11 different countries across 4 continents. Experience from diverse working environments and knowledge based on behavioral economics and psychology has given her a keen eye for people's talents as well as for the understanding of what today's fast-paced business environment requires.
Vzdelávací inštitút
Vo vzdelávacom inštitúte GrowJOB pomáhame zlepšovať vnútornú motiváciu, efektivitu práce a spokojnosť jednotlivcov a ľudí vo … čítať viacfirmách. Prenášame do praxe aktuálne vedecké poznatky prevažne z oblasti neurovied a behaviorálnej ekonómie. Našou prácou spoluvytvárame hodnotové spoločnosti, cez ktoré prispievame k budovaniu hodnotového Česka.
Hodnotenie kurzu
87 %
Hodnotenie pridávajú iba študenti s overeným účtom
Děkuji za obohacující kurz. Pěkně podáno a jde vidět, že autorka má nacestováno. Tohle je totiž nejlepší škola do života.
“Tomáši děkuji, necestováno snad i mám, ale ještě je hodně co objevovat. Mám radost, že se kurz líbil a přeji i Vám štěstí a super zážitky na cestách :)“
Asi bych dokázal napsat desítky argumentů ke každé lekci… ale prostě to nechám tak jak je. Kurz má svůj smysl, bohužel jako bílý muž, manažer, 35+ let, milující cestování a poznávání krás světa a kultur, nemohu se vším a ani nechci souhlasit. Dám jen jeden příklad, který mám v srdci: je hezké objevovat cizí kultury, je správné respektovat cizí kultury, ale nesmíme i my zapomínat, že máme nějakou kulturu a tuto prezentovat i na venek… a to jak kladně tak jí i vynucovat u druhých, když navštíví/pracují/žijí oni u nás. Tak jak já respektuji kulturu, svátky, zvyky, náboženství například po cestách po Turecku, tak i my bychom měli po cizinci vyžadovat, aby se tak choval u nás, tak jak se má chovat, uznávat naši kulturu, historii, většinový ateismus… Vzájemný respekt musí být oboustranný. Snad i svět bude mít možnost si tento kurz poslechnout a bude se jím inspirovat, tak jak můžeme i my. Mince co má vždy dvě strany.
Skvělé!
“Děkuji! :)“