Performance management: od cieľov k výsledkom

Kurzom sprevádza  Orši Véghová

Raz za rok vyplniť formulár nestačí. Naučte sa nastavovať zmysluplné ciele, priebežne riadiť výkon, dávať spätnú väzbu a zvládať dobrý, slabý aj výnimočný výkon. Tak, aby ľudia vedeli, kam mieria, a mali chuť sa tam dostať. Celý popisok

35,00 € s DPH

Celková dĺžka

1:01 hod

Počet lekcií

12

Hodnotenie
Záruka vrátenia peňazí
Kúpiť kurz
Pridať do plánu
Certifikát absolventa
Neobmedzený prístup
Na čo sa kurz zameriava

Performance management nie je každoročný formulár. Je to spôsob, ako každý deň pomáhať ľuďom aj firme podávať lepší výkon.

Ako nastaviť ciele, ktoré zamestnanec naozaj prijme za svoje? Podľa čoho spoznať dobrý výkon? Čo robiť s človekom, ktorý dlhodobo zaostáva? A ako pracovať s hviezdou tímu bez toho, aby ste ju automaticky poslali do manažérskej roly?

Orši Véghová vás prevedie performance managementom od prvého stanovenia cieľov až po záverečný hodnotiaci rozhovor. Ukáže vám, ako prepojiť ciele firmy, tímu a jednotlivca, ako o nich so zamestnancami viesť skutočný dialóg a ako používať SMART tak, aby ciele neboli len pekne napísané, ale naozaj merateľné a použiteľné v praxi.

Pozriete sa tiež na to, prečo výkon nie sú len KPI. Naučíte sa pracovať aj so správaním, spoluprácou, s inováciami alebo rozvojom a prevádzať aj zdanlivo „mäkké“ ciele do konkrétnych a pozorovateľných kritérií.

V kurze sa naučíte:

  • rozlišovať výsledkové a procesné ciele a zmysluplne ich merať,
  • spoznať rozdiel medzi dobrým, nízkym a výnimočným výkonom,
  • riešiť slabý výkon včas a podľa jeho skutočnej príčiny,
  • viesť hodnotiaci rozhovor bez prekvapení a vytvárať podmienky pre väčšiu angažovanosť a motiváciu.

Dozviete sa tiež, ako rozvíjať top performerov bez automatického tlačenia do vedenia ľudí a ako nastaviť performance management tak, aby nebol administratívnou povinnosťou, ale užitočným nástrojom na každodenné riadenie tímu.

Prestaňte riadiť formuláre. Začnite riadiť výkon.


Celý popisok
Osvojíte si nasledujúce zručnosti
Riadenie výkonnosti
Lektori kurzu
Orši Véghová
Orši Véghová

Trénerka a konzultantka

Orši je trénerka a konzultantka, ktorá prepája skúsenosti zo sveta financií s tým, čo ju vždy zaujímalo najviac – s ľuďmi. Od roku 2014 pôsobí v Maxman Consultants, kde sa špecializuje na rozvoj manažérskych zručností a budovanie zdravej firemnej kultúry.


Hodnotenie kurzu

91 %

21 hodnotenie
14x
6x
0x
1x
0x

Hodnotenie pridávajú iba študenti s overeným účtom

Zuzana V.

Aj ked nie som manažér, kurz mi oveľa viac pomohol pochopiť dôležitosť mať ciele, nie len tie pracovne, aj osobné. K jasnému cieľu sa dá vybrať a prispôsobiť vhodná motivácia a takto sa oveľa lepšie dosiahne cieľ. Určite odporúčam pre všetkých, ktorí chcú napredovať aj v osobnom rozvoji, nie len ako manažér.

Alena M.

Velmi vyzivny kurz

Často kladené otázky
Čaká vás záverečný test, ktorý preverí, čo ste sa naučili. Za absolvovaný kurz získate certifikát o absolvovaní. Test môžete skúšať aj viackrát, takže žiadny stres.
Stačí v záverečnom teste získať aspoň 80%. Certifikát zostane uložený pri absolvovanom kurze kedykoľvek pripravený na stiahnutie.
Je to doklad o tom, že na sebe pracujete viac, ako je bežné. To vám pomôže vyniknúť medzi ďalšími ľuďmi, ktorí majú zálusk na rovnaké pracovné miesto, alebo v rámci sebeprezentácie. Najlepšie využijete certifikát vo svojom životopise (napr. na Linkedin a Jobs.cz) alebo ako vytlačený dokument medzi vašimi ďalšími vzdelávacími úspechmi.
Áno, lekcie môžete študovať opakovane, tiež ich môžete preskakovať a následne sa k nim vracať. Či už kurz ukončíte úspešne alebo neúspešne, môžete ho ľubovoľne opakovať.
Dúfame, že sa toto nestane. Keby ale predsa, zaručujeme vám vrátenie peňazí bez uvedenia dôvodu do 14 dní od zakúpenia kurzu.